QLOFUNE

【創業50周年を迎えたHINODE&SONSグループ】ホールディングス親会社での経営管理/年間休日120日以上/キャリアアップ/キャリアチェンジ

初回募集受付日:2025-06-06

東証プライム上場グループの中核企業で経営管理に携わり、経営計画策定や予実分析を通じて事業成長に貢献できます。年間休日125日・残業月10h程度でワークライフバランスも良好。Excel/VBAなどスキルを活かし、キャリアアップが可能です。

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HINODE&SONS株式会社

地域
倉敷市エリア
職種
経理・会計・財務
給与
年収320万円 〜500万円
  • 職種未経験歓迎
  • 業種未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 自動車通勤OK
  • 退職金制度あり
  • 研修制度充実
  • 女性活躍
  • 産休・育休取得実績あり
  • 介護休暇取得実績あり
  • 30代

仕事内容

業務内容

経営管理課の最大のミッションは「事業計画の達成」であり、リソースを最大限に活かし売上や利益をアップさせて、グループを成長させるために導くことです。

・中期経営計画および単年度予算策定(グループ会社10社の予算作成サポートや審査)
・経営分析では月次予算管理、予実分析の実施(毎月、販売管理ソフトや会計ソフトからデータを集計し、計画の達成状況を確認しつつ、未達要因分析と改善策検討のフォロー)
・取締役会事務局の運営(取締役会に上程事項の受付、提出資料の事前精査、会場設営や開催案内などを対応)
・子会社管理(不定期に発生する業務として、組織再編や新事業立ち上げや子会社からの業務支援依頼のサポートを対応)
・取締役からの特命対応(役員スケジュール管理、出張宿泊手配、取引先からの問い合わせなどを対応)
・その他付随業務として議事録やマニュアル作成など

募集の背景

更なる体制強化のため

PRポイント

事業拠点・企業グループの安定性

東証プライム上場グループの親会社であるHINODE&SONSグループ(全10社)の経営中枢を担うポジション。1969年創業以来の堅調な経営実績があり、グループ全体の基盤は安定している点が魅力。親会社の“旗振り役”として、中期経営計画や単年度予算策定などに直接関わるため、経営判断プロセスを肌で体感できる。

業務領域の幅広さと裁量

経営層へのレポート作成や改善提案の裁量が大きく、「戦略立案→実行→結果検証」のサイクルを一貫して経験できます。単なる“数字集計”ではなく、経営層と直接やり取りして施策立案にも関与できるため、若手でも主体的に事業成長にコミット!

対象となる方

必須条件

学歴

不問

経験

・Excelで関数を使用した集計スキル
・PowerPointやWordを用いた資料作成スキル

歓迎条件

経験

・ExcelでVBAを使用した集計スキル
・日商簿記検定2級もしくは経理や会計の2年以上実務経験
・その他管理部門での総務、人事、労務などの2年以上実務経験

求める人物像

・タスク管理のできる方
・上司やメンバーと丁寧に情報共有できる方
・向上心のある方

募集要項

雇用形態

正社員

●雇用期間の定め: なし

職種

経営管理

勤務時間

8:30~17:30

●休憩時間: 60分

時間外労働

あり(月平均20時間)

勤務先

●住所: 〒710-0261
岡山県倉敷市船穂町船穂1231-1

●転勤の可能性: なし

●最寄り駅: 新倉敷駅(徒歩31分以上)

給与

月額 230,000円~285,000円

●給与形態: 月額

●初年度年収: 320万円~500万円

●理論年収: 320万円~400万円

賞与

あり

年2回(6月・12月)※直近実績2.5ヶ月分

採用時の試用期間

あり

●試用期間: 3ヵ月

各種手当

●通勤手当: あり

休日・休暇

完全週休2日制: あり

毎週の休み: 日曜日、土曜日、祝日

年間休日数:125日

●夏季休暇: あり

●年末年始休暇: あり

●その他休暇: 育休制度(取得実績あり※取得率90%以上)など

●産後・育児・介護休暇制度: あり

待遇・福利厚生など

退職金制度、従業員持株会制度、慶弔見舞金制度

●加入保険: 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

●退職金制度制度: あり

社風

受動喫煙対策

分煙(屋外)

選考

選考の流れ

書類選考⇒一次面接⇒二次面接(適性検査)⇒内定

選考内容

面接、筆記試験(SPI・一般常識・適性検査 など)

企業情報

社名

HINODE&SONS株式会社

事業内容

当グループは、創業以来培ってまいりました「貨物自動車利用運送事業」、「一般貨物運送事業」を基軸とし、倉庫・アウトソーシングや、観光、タクシー業、自動車整備業や人材派遣業など、物流を中心としながらも幅広い事業により、人々の生活に密着したサービスを展開しております。また、HINODE&SONSでは、人材を「人財」と位置付け、社是である「誠心誠意」、モットーである「お客様第一主義」をサービスの根幹とし、 お客様の立場に立ったご提案により、お客様にとって最適なソリューションを提供しております。

競合優位性

多角的な事業展開による安定した収益基盤と、地域密着型のサービス提供による顧客との強い信頼関係にあります。物流から人材派遣、自動車、タクシー、フィットネスまで幅広く手掛けることで、顧客の多様なニーズに柔軟に対応できる点が他社との差別化ポイントです。

所在地

〒710-0261 岡山県倉敷市船穂町船穂1231番地1

売上高/年度

229億円

従業員数

30名

関連会社

日の出運輸、フィッタジャパンロジスティカ、新開運輸倉庫、ライズイン他

企業ホームページ

https://hinode-and-sons.com/

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