【岡山／未経験歓迎】法人向け提案営業◆リクルート正規代理店／残業月15h／地域密着で西日本No.1の実績

初回募集受付日：2025-06-06

株式会社SRCでは、社員の成長を支える独自の研修制度「SBA（SRC Business Academy）」を導入。業務に必要な知識やスキルを段階的に学べるカリキュラムが用意されており、未経験からでも安心して成長できます。さらに、部署を超えたつながりを深める社内旅行などのイベントも充実。学びと交流の両面から、長く働ける環境が整っています。

https://recruit.qlofune.com/Image_fx (9).jpg

株式会社SRC

: 岡山市北区エリア
: 営業・企画営業
: 年収350万円〜420万円

職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
転勤なし
第二新卒歓迎
V・Iターン歓迎
完全週休2日制
年間休日120日以上
月平均残業時間20時間未満
自動車通勤OK
会社見学OK
退職金制度あり
研修制度充実
女性活躍
産休・育休取得実績あり
介護休暇取得実績あり
20代
30代

仕事内容

業務内容

企業・店舗に対して正社員採用・アルバイト採用における広告活用の提案を行います。大手クライアントから地元の優良企業・店舗まで幅広く担当頂き、採用成功に向けた広告提案を行います。
企業の魅力・働き甲斐を十二分に理解し、求職者に対して訴求していきます。経営者層と直接お取引することもあり、採用を通じて顧客の組織活性に関わることも可能です。

■提案媒体：
タウンワーク、リクナビNEXT、Indeed、はたらいく、とらばーゆ、フロム・エーナビ、など

募集の背景

業績好調のため増員

入社後のイメージ

入社後は、商品知識やビジネスマナーについての座学研修を受けた後、先輩社員に同行しながら営業の流れを学びます。おおよそ1カ月を目安に、独り立ちして企業訪問を開始しますが、その後も安心して仕事に取り組めるよう、入社3年目以上の先輩社員が教育担当として1年間にわたり伴走型のサポートを行います。

営業活動では、企業の採用に関するニーズだけでなく、社内の雰囲気や事業の方向性、取り扱う製品の特徴や競合優位性といった幅広い情報を丁寧にヒアリングします。それらの情報をもとに、企業に最適な求人広告の企画・提案を行い、採用成功へと導く役割を担っていきます。

この仕事で得られるスキル

課題ヒアリング力（企業の採用課題やニーズを引き出す力）
提案力・企画力（求人広告の構成・改善提案など）
文章構成力（求人原稿のディレクションやキャッチコピー作成）
営業スキル（顧客折衝・関係構築・スケジュール管理など）
広告・採用マーケットの知識（求人媒体の特性や業界動向の理解）
プロジェクト進行管理力（制作部門との連携や納期調整）

PRポイント

“採用成功”を支援する提案営業

SRCの営業は、単なる広告の営業ではありません。企業の課題や特徴を丁寧にヒアリングし、採用成功に向けた広告企画を行う“採用のパートナー”としての役割。リクルート正規代理店としての実績とノウハウを活かし、地元企業の成長に貢献できる仕事です。

1年間の安心サポートで、未経験からプロへ

入社後は、商品知識やビジネスマナーを学ぶ座学研修からスタート。先輩社員との同行営業を経て、約1カ月後には独り立ちしますが、配属後も教育担当（3年目以上の先輩）が1年間にわたって丁寧にフォローします。短期的なOJTで終わらせず、長期的な育成を前提とした体制があるからこそ、営業が初めての方でも着実に成長し、自信を持って提案できるようになります。

対象となる方

必須条件

学歴

大卒

経験

業種未経験・職種未経験歓迎‼

歓迎条件

資格

普通自動車第一種免許（AT可能）

経験

営業経験がある人

求める人物像

・社内研修と営業経験でキャリアを積みたい方
・評価制度がきっちりしている会社で営業がしたい方
・人の役に立つ仕事をしたい方
・いろんな人脈を作ってみたい方
・ワークライフバランスを大切にしたい方

募集要項

雇用形態

正社員

●雇用期間の定め：なし

職種

企画営業

役職

正社員

勤務時間

9:00～18:00

●休憩時間： 60分

フレックスタイム制度

なし

時間外労働

あり（月平均20時間）

みなし残業（固定残業）

あり（月平均41時間）

営業手当に含む

勤務先

●住所：〒700-0826
岡山県岡山市北区磨屋町１０−２０

●転勤の可能性：あり

●最寄り駅：大元駅（徒歩15分以内）

給与

月額 250,344円～

●基本給： 190,000円～

●固定残業手当：（固定残業時間41時間分）

●給与形態：月額

●初年度年収： 350万円～420万円

●理論年収： 380万円～500万円

●役職ごとの平均年収：教育担当（入社3年目）380万円
ユニットリーダー（入社6年目）450万円
グループリーダー（入社8年目）年収560万円

●歩合給：なし
業績給あり（月平均2万円）、表彰インセンティブあり

賞与

あり

年2回支給（4月・10月）

採用時の試用期間

なし

●試用期間：

各種手当

●資格手当：なし

●その他手当：役職手当、営業交通費支給

休日・休暇

完全週休2日制：あり

毎週の休み：日曜日、土曜日、祝日

年間休日数：120日

●夏季休暇：あり（7日程度）

●年末年始休暇：あり（7日程度）

●その他休暇： GW休暇（7日程度）、慶弔休暇、特別休暇

●産後・育児・介護休暇制度：あり（男性女性ともに取得実績あり）

待遇・福利厚生など

キャリア形成支援、業務用ipad・携帯支給、結婚祝金、出産祝金

●研修制度：あり

●研修スケジュール：新入社員研修、次世代リーダー研修など

●加入保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険,退職金制度

●退職金制度制度：あり
勤続年数3年以上

社風

男女比率

男性6割・女性4割

有給取得率

70%

平均勤続年数

10年

育休取得率

男性50%・女性100%

新卒・中途比率

新卒50%・中途50%

受動喫煙対策

分煙（屋外）

選考

選考の流れ

書類選考⇒第一選考（岡山マネージャー）⇒最終面談（神戸本社にて代表面談・SPI・社内見学）

選考内容

面接、筆記試験（SPI･一般常識･適性検査など）

企業情報

社名