【法人営業】5年連続福岡低層住宅着工数No.1☆完全週休2日＆年休120日×賞与2回＋決算賞与◆未経験OK×月給25万円～＋歩合給☆宅建手当3万円／男性育休取得率83％☆高収入インセン＆報奨金

初回募集受付日：2025-06-18

創業以来右肩上がりの成長を武器に、5年連続で福岡県低層住宅着工棟数No.1を達成。月給25万円～35万円＋歩合給に加え、賞与年2回＋決算賞与で成果をしっかり還元。入社3年目で年収1,100万円を実現した先輩も在籍し、高収入を目指せるフィールドです。また、年間休日120日以上・完全週休2日制（火・水）で夏季・年末年始・GW休暇が充実し、男女ともに育休取得実績あり。オンオフのバランスを重視しながらキャリアアップが可能です

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株式会社よかタウン

: その他エリア
: 営業・企画営業
: 年収380万円〜550万円

職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
第二新卒歓迎
V・Iターン歓迎
完全週休2日制
年間休日120日以上
自動車通勤OK
会社見学OK
女性活躍
産休・育休取得実績あり
介護休暇取得実績あり
資格取得支援・手当てあり
20代
30代

仕事内容

業務内容

《用地仕入れ業務》
◎建売住宅を建てるための土地の仕入れ
不動産業者や仲介会社から紹介をいただきます。
☆土地仕入れは『情報力』が重要となるため、
　有力な情報を獲得するためにも、
　不動産業者などとの関係構築に力を入れて下さい！

　《販促業務》
◎自社物件の販売代理店をサポート
◎WEBや紙媒体での企画・宣伝
☆幅広く自社物件を知っていただくためにも、
　魅力やポイントをどのような手法で
　宣伝するか、企画段階から携わっていただきます。

募集の背景

事業拡大に伴う人員補填のため

入社後のイメージ

1か月間導入研修を行い、少しずつできる業務を増やしていただきます！

この仕事で得られるスキル

・不動産知識全般
・コミュニケーションスキル
・関係構築能力（個人・企業様）

PRポイント

プライベート重視の働きやすさ

年間休日120日以上・完全週休2日制（火・水固定）で、夏季・年末年始・GW休暇も充実。男女ともに育休取得実績があり、有給も取りやすい環境です。ライフイベントを大切にしつつキャリアアップを目指せます

確かな実績×高収入チャンス

創業以来右肩上がりの成長を続け、5年連続で福岡県低層住宅着工棟数第1位を獲得。会社業績に応じた決算賞与もあり、入社3年目で年収1,100万円の先輩も実績（係長昇格）として輩出されています。成果がしっかり還元されるフィールドです

対象となる方

必須条件

学歴

高卒／1年制専門卒

資格

普通自動車第一種免許（AT可能）

経験

未経験・第二新卒者歓迎

歓迎条件

資格

宅地建物取引士

経験

住宅営業または不動産営業のご経験

求める人物像

★成長を求めている方
★営業や接客、販売職の経験がある方
★未経験からキャリアを築きたい方
★成果を残した分給与を得たい方
★大きな裁量権を持って働きたい方
★年齢に関係なくどんどん挑戦したい方
★コミュニケーションスキルに自信がある方

募集要項

雇用形態

正社員

●雇用期間の定め：なし

職種

法人営業

役職

正社員

勤務時間

9:00～18:30

●休憩時間： 90分

フレックスタイム制度

なし

時間外労働

あり（月平均25時間）

みなし残業（固定残業）

あり（月平均31時間）

勤務先

●住所：〒807-0831
福岡県北九州市八幡西区則松５丁目９−１１

●転勤の可能性：あり

給与

月額 250,000円～350,000円

●基本給： 215,000円～290,000円

●固定残業手当： 35,000円～65,000円（固定残業時間31時間分）

●給与形態：月額

●初年度年収： 380万円～550万円

●理論年収： 380万円～1,100万円

●入社5年以内の昇給例： 550万円　(25歳／入社1年目)
850万円　(28歳／入社2年目／主任)
1,100万円　（29歳／入社3年目／係長）

●歩合給：あり

賞与

あり

賞与／年2回（7月・12月）※別途、業績により決算賞与あり

採用時の試用期間

あり

●試用期間： 6か月間は契約社員として雇用※うち1か月間は試用期間

各種手当

●通勤手当：あり
上限30,000円

●営業手当：なし

●資格手当：あり
宅地建物取引士：30,000円

●その他手当：車両手当（15,000円／月）

休日・休暇

完全週休2日制：あり

毎週の休み：水曜日、その他（火水休みもしくは水木休みになります）

年間休日数：120日

●夏季休暇：あり（6日間）

●年末年始休暇：あり（8日間）

●その他休暇： GW休暇（4日間）、有給休暇、慶弔休暇

●産後・育児・介護休暇制度：あり

待遇・福利厚生など

各種社会保険完備、母の日に商品券1万円分支給、保育料金0円の社内保育施設 ※本社のみ
社員持株制度

●研修制度：あり

●研修スケジュール：新入社員研修、次世代リーダー研修など

●加入保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

社風

男女比率

男性7割・女性3割

有給取得率

70%

平均勤続年数

11年

社内イベント

お誕生日会、忘年会、新年会、運動会

育休取得率

男性100%・女性86%

新卒・中途比率

新卒40%・中途60%

社内表彰制度

有（成績優秀者表彰）

社員旅行

有

受動喫煙対策

分煙（喫煙所あり）

選考

選考の流れ

書類選考→面接1回

選考内容

面接

企業情報

社名